元朝废除了什么？
元朝，中国历史上的一次大帝国，是由蒙古族建立的。它是以忽必烈为首的元王朝统治下的时期，延续了将近一百年，从1260年到1368年。在这段时间里，元政府进行了一系列政治、经济和社会改革，其中最著名的就是废除八品官职。
八品官职的形成与作用
元初设立了一个新的行政体系，将官员分为九等，即从正一品至八品。这其中包括了正、副两任，并且在地方上设置有专门机构来管理各级官吏。此制度旨在加强中央集权，同时也为了更好地选拔和管理人才。但随着时间推移，这种分类过于复杂，使得效率降低，而腐败现象也日益严重。
废除八品官职的原因
在不断发生的问题下，如选用不当导致贪污腐败问题频发，以及整个系统过于复杂使得效率低下，元政府开始考虑改革。明清时期出现的大规模考取科举制度，对于培养出真正忠诚可靠的人才具有巨大的吸引力，因此许多人都希望通过科举考试进入仕途，从而改变当前体制。
废除后的后果
元武宗时期（1329-1332），正式实施了“简化文书”、“裁减冗余”的措施之一——废除了八品以下的小 官位。这个决定实际上是在削弱地方势力的影响力，同时增强中央集权，但同时也引起了一些反响，因为这一政策可能会影响到一些人的利益，比如那些依附于旧体制的人士。
其他相关改革措施
除了废除八 品 官 职外，还有一系列其他改革措施相继推行，如改进军事制度、调整税收政策等，以此来提高国家整体效能并对抗来自各方的威胁。而这些努力虽然在一定程度上缓解了问题，但是由于其他因素（如内部矛盾和外部压力）仍然存在，所以并没有完全解决问题。
结论：一场深刻变革背后的思考
在看待这一历史事件时，我们可以发现，在面对自身结构性的缺陷和挑战时，不断适应变化是一种智慧。而对于每一次试图改变命运的手脚，无疑都是时代发展的一部分，也是人类社会进步的一个缩影。
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