北元与明朝，正统之争：石亨的军事生涯与边疆建功
石亨（？-1460年），陕西渭南人。明朝著名将领，以官至太子太师、封忠国公而闻名于世。早年他在抗击瓦剌的战斗中展现了不俗的战绩。在正统六年的某一天，他向朱祁镇提出了一个创新的想法：“如果能为军队提供耕牛和种子，让他们在边境地区开垦土地，每年可以增加18000石粮食。”他的这一建议得到了采纳。
随后，石亨在红城、延安、金山等地多次击败了瓦刺军，并因功升迁到都指挥使和都督佥事。他还提出了一些创新的人才选拔方法，比如仿效汉、唐时期对贤士的选拔制度，并要求提前陈述自己的才能，然后再进行实践测试。
然而，随着时间的推移，石亨开始涉足政治斗争，最终参与了夺门之变拥立朱祁镇复辟，但最终被罢职并坐牢直至病死。在他的整个职业生涯中，他一直致力于强化边防建设，对抗外敌威胁。
正统七年的某个时候，瓦剌使臣来访，大同总兵官朱冕等人奏请减少送行人员，以节省费用。这一请求得到了批准，但也引发了一些争议。同时，这一年也见证了石亨被提升为都指挥使，以及他领导下的军队在金山战役中的胜利。
正统九年，一场延安之战爆发，在这场战斗中，石亨率领部队取得了决定性的胜利。他对瓦剌人的作战策略具有独特见解，并且能够有效地使用马匹和弓箭。此外，他还主张建立更有效的人才选拔机制，以确保国家能够获得真正有能力的人才来支持其安全。
尽管如此，在接下来的岁月里，瓦剌人的频繁进攻仍然给大同带来了巨大的压力。为了应对这一挑战，大同原调步兵二千四百人被召回，而山西河南则选派了一千五百名步兵组成马队，以增强防御力量。
最后，在一次讨论人才选拔的问题上，石亨提出设立“军谋宏远”、“知识绝伦”等科目，让人们自我陈述其能力，从而找到真正有用的人才。但是，这一提议没有得到实施，因此我们无法知道它是否会产生实际效果。不过，无论如何，它反映出一个时代对于人才培养和利用的思考深度。
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